UGT denuncia al Gobierno de Cantabria en la Inspección de Trabajo por no realizar reconocimientos médicos a su personal
Fecha: 06 Mar 2023
UGT ha interpuesto una denuncia a la Inspección de Trabajo por la falta de prevención de riesgos laborales en la Administración General del Gobierno de Cantabria y su “incapacidad” para realizar los reconocimientos médicos de su personal laboral y funcionario “por una falta de inversión constante y alarmante”.
Según precisa la sección sindical de UGT en el Ejecutivo autonómico, las dos unidades médicas básicas (1 profesional médico y otro de enfermería) del servicio de prevención de una plantilla de más de 5.000 trabajadores de la Administración General (sin Educación ni Sanidad) “están sin personal en estos momentos”, por lo que “no se puede realizar algo tan básico para la vigilancia de la salud y para poder trabajar como son los reconocimientos médicos”.
A esta carencia de recursos humanos en los servicios de prevención “se suma que los 700 trabajadores funcionarios y laborales de la Administración General adscritos a centros docentes tienen que ser atendidos ahora por el ya de por sí saturado equipo médico de la Consejería de Educación destinado a más de 9.000 docentes, lo que incumple la obligación legal de tener una unidad médica por cada 2.000 trabajadores”, recalca el sindicato.
La sección sindical de UGT en el Gobierno de Cantabria recuerda en su denuncia que el personal de nuevo ingreso tiene el derecho a un reconocimiento médico que “todavía no se ha realizado a las personas que entraron a trabajar en 2022 en la ejecución de las ofertas públicas de empleo 2017/2019”.
“No se realizan reconocimientos médicos al nuevo personal y tampoco a los trabajadores que vuelven de una ausencia prolongada o de una incapacidad temporal de larga duración, ni se realiza una vigilancia periódica de la salud”, agrega la sección sindical de UGT en el Gobierno de Cantabria.
El sindicato agrega que “lejos de afrontar el problema, el Gobierno de Cantabria ha recurrido a la contratación de una empresa privada para efectuar los reconocimientos médicos obligatorios, según el convenio colectivo del personal laboral de los bomberos forestales (tienen que hacerlo para ser contratados), los operarios de maquinaria pesada y conductores que trasladen a viajeros”.
UGT recuerda que cuando “el actual Gobierno de Cantabria inició su mandato en 2019, la Consejería de Presidencia responsable del personal anunció que reforzaría la prevención de riesgos laborales en la Administración General y poco después se creó una segunda unidad médica básica pero ahí se quedó todo porque ahora ninguna de las dos está operativa”.
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