Los sindicatos de Katoen Natie, empresa concesionaria del servicio de logística de Solvay han denunciado hoy la sustitución de trabajadores que secundan los paros de dos horas en cada turno de trabajo desde el pasado lunes 25 de noviembre por empleados de empresas de trabajo temporal (ETTs) “en una clara vulneración del derecho constitucional de huelga”.

El comité de empresa de Katoen Natie (UGT, CCOO y USO) rechaza que “la empresa recurra a la trampa y a la ilegalidad para contrarrestar unos paros que, la guste o no, están siendo secundados por una media del 90% de la plantilla de fábrica en los diferentes turnos de trabajo”.

Así lo afirmó  el presidente del comité de empresa de la concesionaria del servicio de logística de la fábrica de Barreda, Lorenzo Fernández (UGT), que destacó que “ya no sorprende que una empresa que lo incumple casi todo en los derechos laborales y en la seguridad y salud de su plantilla, lo haga también hasta con el derecho constitucional a movilizarse”.

Fernández recordó que los paros de dos horas en cada turno de trabajo iniciados este 25 de noviembre, que en un principio estaban convocados hasta el 5 de diciembre, “pasarán a ser huelga general indefinida desde el 3 de diciembre para forzar a la empresa a respetar nuestros derechos laborales, el pago de los complementos de tóxicos y penosos que cobra todo el mundo en la fábrica menos nosotros y la normativa de prevención de riesgos laborales”.

“Estaremos de huelga el tiempo que sea necesario porque la situación es insostenible”, recalcó el presidente del comité de empresa de Katoen Natie, tras criticar que “ya hemos tenido distintas reuniones con la empresa y no quiere tratar ninguna de nuestras reivindicaciones e incluso ahora nos exige más producción, plantea cambiar los relevos y, además, contrata a personal de ETTs para cubrir nuestros puestos de trabajo”.
 

Audio Lorenzo Fernández, presidente del comité de empresa (UGT)